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中鐵城投舉行專家聘任簽約儀式
作者: 發(fā)布時間:2025-01-20


 1月20日,中鐵城投舉行專家聘任簽約儀式,為外聘地質(zhì)專家馬惠民、外聘橋梁專家牟廷敏、外聘路基專家魏永幸及內(nèi)聘二級、三級專家等7人頒發(fā)聘書。集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理、總工程師趙愛軍主持會議,本部相關(guān)部門參加會議。

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 會議指出,當(dāng)前市場環(huán)境瞬息萬變,企業(yè)的發(fā)展機遇與挑戰(zhàn)并存,整合好、運用好外部高端智力資源,能有效促進(jìn)技術(shù)研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、人才培養(yǎng),對提升企業(yè)創(chuàng)新力和競爭力具有重要意義。

 會議強調(diào),專家人才要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,切實增強使命感和責(zé)任感,主動發(fā)揮“亮劍精神”,為企業(yè)發(fā)展提供全方位、深層次的指導(dǎo)與支持。要引領(lǐng)攻克技術(shù)瓶頸,推動核心技術(shù)的創(chuàng)新突破,助力企業(yè)研發(fā)出更具競爭力的產(chǎn)品或服務(wù)。要積極參與到企業(yè)人才培養(yǎng)工作中來,借助培訓(xùn)講座、項目實踐指導(dǎo)等多種形式,將自身積累的寶貴知識與豐富經(jīng)驗傳授給員工,助力打造一支高素質(zhì)、創(chuàng)新型的人才隊伍。

 會議要求,要建立完善體制機制,強化項目驅(qū)動效能與政策保障力度。建立起常態(tài)化的溝通橋梁,通過定期舉辦專家座談會、工作進(jìn)度匯報會等系列活動,及時將專家的真知灼見轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的務(wù)實舉措。





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